Webbläsaren som du använder stöds inte av denna webbplats. Alla versioner av Internet Explorer stöds inte längre, av oss eller Microsoft (läs mer här: * https://www.microsoft.com/en-us/microsoft-365/windows/end-of-ie-support).

Var god och använd en modern webbläsare för att ta del av denna webbplats, som t.ex. nyaste versioner av Edge, Chrome, Firefox eller Safari osv.

Polisen i förändring: Intervjuer med de anställda och analys of deras arbetsmiljö

Changes in the police force: Interviews with the employed and an analysis of their working environment

Författare

Summary, in English

This report is based on 75 in length interviews with employees, both police and civilians, concerning their health, their work environment, leadership and organization. A scale was derived from the interviews and when used together with statistics on turn-over rates and sick leave absences formed a useful tool for police leadership to identify troublesome or potentially troublesome work environments and to develop methods to maintain a healthy work place.

Publiceringsår

2003

Språk

Svenska

Dokumenttyp

Rapport

Förlag

[Publisher information missing]

Ämne

  • Sociology (excluding Social Work, Social Psychology and Social Anthropology)

Nyckelord

  • interviews
  • police
  • organization
  • de-centralized police work
  • leadership
  • work environment
  • sociology
  • sociologi
  • polis
  • arbetsmiljö
  • ledarskap
  • organisation

Status

Unpublished